Changing on the job (changer sur le tas)
Pour les féministes, ce livre est le premier que je lis entièrement rédigé au féminin. Les leaders, les coachs d’entreprise, sont confrontés aux problèmes d’un monde de plus en plus complexe. Pour réussir à éviter le burn-out, lorsqu’on est dépassé par les évènements, une solution est de changer de cerveau. …